TOLERÂNCIA E COMPLACÊNCIA E SEUS LIMITES NA SOCIEDADE CONTEMPORÂNEA
Por Augusto de Vasconcellos Dias* “A tolerância é ato de parar de combater o que não pode ser mudado.” (John Locke – filósofo inglês, o “pai do liberalismo”). Empiricamente, tolerância, do latim tolerantĭa, é um termo que define o grau de aceitação diante de um elemento contrário a uma regra moral, cultural, civil ou física. […]
A MEDIAÇÃO SUSTENTADA EM GANDHI. Por Celso Leal da Veiga Júnior*
A Mediação é a possibilidade, judicial ou extrajudicial, para a equação de determinados conflitos. Trata-se de mecanismo voltado à Efetividade de uma Justiça menos complexa. Em sintonia com o Artigo 1º, II e III, c/c o Artigo 3º, I, e o Artigo 5º da vigente Constituição da República Federativa do Brasil, fortalecida pelos valores do […]
Direito Sistêmico Empresarial: uma abordagem integral para os conflitos no âmbito corporativo.
Por Márcia Sarubbi Lippmann – presidente da Comissão de Justiça Restaurativa do IASC. O presente artigo tem como escopo apresentar algumas vantagens do uso da abordagem sistêmica nas demandas de cunho jurídico empresarial, trazendo de modo sucinto e claro algumas possibilidades de uso do Direito Sistêmico no quotidiano empresarial. Inicialmente é necessário estabelecer algumas bases […]